 |
робота
Порядок одержання дозволу на роботу з метою підприємництва
Умови перебування
Якщо громадяни України має намір працювати в Нідерландах підприємцем, необхідно відповідати певним вимогам. Існують загальні вимоги, які стосуються конкретно роботи підприємцем у Нідерландах. Нижче приводиться перелік обов'язкових вимог.
Загальні вимоги:
- не бути хворим на туберкульоз;
- не мати судимостей. Необхідно підписати декларацію про своє минуле, щоб підтвердити це;
- мати страховку здоров'я, що покриває всі страхові випадки в Нідерландах;
- мати дозвіл на тимчасове перебування (якщо особа прибула з країни, від якої потрібно такий дозвіл);
- мати досить коштів для забезпечення свого проживання в Нідерландах. Чистий дохід особи повинен становити 81% від загального доходу (валового прибутку).
Спеціальні вимоги, що стосуються осіб, які планують працювати підприємцями у Нідерландах:
- особа не досягла 60 років;
- задовольняє умови для роботи з певної професії. Якщо, наприклад, особа планує працювати лікарем у Нідерландах, то вона повинна мати відповідну кваліфікацію. Додаткову інформацію про заняття практикою лікаря або медсестри можна отримати в Міністерстві охорони здоров'я, соціального забезпечення й спорту;
- особа задовольняє вимоги для керування компанією певного типу. У кожному разі для цього потрібен дозвіл Торгово-промислової палати. Якщо особа має намір вести готельний або туристичний бізнес, вона може одержати додаткову інформацію про дозвіл від місцевої ради того району, де планує заснувати свій бізнес. Це повинен бути новий бізнес. Бізнес є новим у наступних випадках:
o компанія виходить на ринок перший раз і реєструється в комерційному реєстрі Комерційної палати;
o є зміни в легальному статусі й одночасно в керуванні (розширення, раціоналізація, заміна);
o сфера бізнесу істотно міняється;
- бізнес істотно слугує інтересам голландської економіки. Це відбувається в кожному разі, коли має місце один із наступних видів діяльності:
o бізнес має чисто інноваційний характер, тобто він робить позитивний внесок у голландську економіку;
o бізнес не підриває конкуренцію в тому розумінні, що не перешкоджає ринковій конкуренції;
o особа приїхала із закордонної країни спеціально для певного бізнесу. Тобто даний бізнес не може провадитися голландським громадянином або іноземним громадянином, що має дійсний дозвіл на проживання.
Щоб визначити, чи відповідає особа двом останнім умовам (сприяє інтересам голландської економіки або повинна спеціально приїхати із закордонної країни), Служба імміграції й натуралізації (СІН) буде консультуватися з Міністром економіки. У випадку такої консультації особа повинна в кожному разі надати наступну інформацію:
- виписку з комерційного реєстру Комерційної палати;
- останні завірені фінансові рахунки;
- довідкову інформацію, що стосується бізнесу: дані про бізнес і будь-які товари; інноваційний характер бізнесу або будь-яких товарів; контракти з голландськими компаніями;
- бізнес-план, якщо він стосується нового бізнесу; можна надати результати діяльності компанії чітко й переконливо в бізнес-плані. Цей план повинен давати розуміння цілісності компанії й містити, принаймні, такі елементи:
o персональні дані, що включають дані про особу, а також про її родину й доходи, про фінансові зобов'язання, кваліфікацію (разом з дипломами) і досвід роботи;
o дані про компанію. Резюме плану, область, у якій особа збирається працювати, і компанія, що буде засновуватися. Повинна бути також надана інформація про дату початку, місце ведення бізнесу та ін.;
o юридичні питання. Включають юридичний статус компанії, торговельне ім'я, право на земельну ділянку й інші дозволи, обов'язки, страхові поліси й умови поставки;
o комерційний плащ необхідно описати тип товару або послуг і ринок, на якому особа буде працювати. Крім того, необхідно вказати, на яку цільову групу орієнтований бізнес (споживачі), хто є конкурентами, які їх сильні й слабкі сторони, унікальні характеристики бізнесу, товарів і послуг. Слід зазначити також, яким способом особа буде провадити маркетинг (зовнішній зв'язок способи підтримки, метод реклами та ін.). Це повинно бути максимально підтверджено за допомогою контрактів зі споживачами або відгуками від споживачів, прогнозами продажів та ін.;
o план менеджменту. Описує кількість необхідного персоналу, метод найму персоналу й передбачувану організаційну структуру;
o фінансовий план. Повинен включати інвестиційний бюджет, фінансовий план, план оплати (підкріплений, за можливості, банківськими контрактами), торговельний бюджет і прогноз ліквідності.
Необхідні документи
Для прийняття особи в Нідерландах необхідні різні документи. Більшість із них будуть необхідні безпосередньо при подачі заяви про прийняття. Інші документи знадобляться тільки після того, як особа буде допущена в Нідерланди. Наприклад, для занесення особи до реєстру місцевої ради за місцем проживання знадобляться наступні документи:
- легалізоване свідоцтво про народження;
У кожному разі необхідно буде подати по прибуттю до Нідерландів декларацію про минуле (про відсутність судимостей).
Необхідно також довести намір працювати в Нідерландах підприємцем та представити документи, які видані незалежними особами або органами та максимально стверджують, якого типу компанію або яку професію особа представляє. Це включає наступне:
- для управлінців компанії – виписку з комерційного реєстру Комерційної палати (обов'язково);
- для професійних працівників – виписку з комерційного реєстру Комерційної палати й доказ членства в торговельній організації або професійній організації, якщо професія реалізується яким-небудь іншим способом;
- декларацію з податкового департаменту про те, що необхідно платити податок на додану вартість (ПДВ);
- копію контрактів про купівлю або оренду офіс;
- документи про створення закритої компанії з обмеженою відповідальністю або відкритої компанії з обмеженою відповідальністю;
- фінансові прогнози, зроблені бухгалтером (у випадку компаній) або адміністративним бюро (у випадку приватного підприємництва або іншого типу бізнесу).
|
|
Австралія (24) 
Додати в вибране
Зробити стартовою
